Корректно отражать хозяйственную деятельность, составлять финансовую и налоговую отчетность и верно исчислять налоги – процессы, требующие большой ответственности и регулярного самообучения и развития в постоянно меняющемся законодательстве. Отдел бухгалтерии является неотъемлемой частью любой компании. Его деятельность направлена на достижение стратегических целей.
О выстраивании рабочих процессов, рутине и отдыхе мы поговорили с Еленой Печериной.
Елена, где вы учились?
— Началось все со школы №90. После 9 классов решила для себя: или я поступаю в Кемеровский колледж статистики, экономики и информационных технологий, или иду в физико-математический класс в другую школу и после становлюсь студенткой КузГТУ.
С детства почему-то хотела стать врачом, хотя в окружении и среди близких медиков не было. В итоге успешно поступила в колледж («Бухгалтерский учет и аудит») и окончила его с красным дипломом. Учили там отлично, спрашивали требовательно. Получила качественное образование. Сдав госэкзамены, я поступила сразу на третий курс в КемТИПП (ныне – КемГУ), где училась по тому же профилю.
Через два года защитила диплом, вновь сдала экзамены и стала пятикурсницей КемГУ (специальность — «Управление на предприятии»). После его окончания пошла в госуниверситет за вторым высшим образованием на юридический факультет. Подумала, что в профессиональной деятельности точно пригодится.
Почему в итоге не стали медиком?
— Мы проходили школьную практику в больнице, и там я поняла, что это не мое.
Когда окончательно определились с профессией? Ведь вариантов было несколько.
— Первым моим рабочим местом была Ново-Кемеровская ТЭЦ. Меня взяли в отдел кадров. Там занималась архивами, воинским учетом, ездила на обучение в Москву. В КемГУ написала большую аналитическую дипломную работу по данной организации «Кадровая политика и кадры как ценный ресурс». Было интересно, но хотелось реализовывать HR-проекты, планировать карьеру сотрудников и изучать разные «фишки» в рамках кадровой политики, но моя работа больше была связана с приказами и документами.
К моменту поворота в карьере я уже имела двухлетний опыт работы главным бухгалтером в некоммерческой организации с филиалами по всему Кузбассу. Здесь я погрузилась в изучение и ведение бухгалтерского и налогового учета. Много программ, нюансов, взаимодействия с налоговой, работы с людьми — было интересно, хоть и не просто.
Накоплен трехлетний опыт, впереди много неизвестного. Но это никогда меня не пугало и не останавливало. Я просто изучала все в процессе и шла вперед. И вот настал момент будто из кино: только захотела уйти в коммерческую компанию и не рядовым бухгалтером, появился старый знакомый и предложил вакансию заместителя главного бухгалтера. Конечно же, я согласилась!
Не устаете от рутины? Ведь идет постоянная работа с цифрами, таблицами…
— Нет, так как далее я работала уже в должности главного бухгалтера в разных сферах бизнеса: аудит, производство, услуги. Везде есть свои нюансы, тонкости и постоянные новые задачи. А с нашим активно и постоянно меняющемся законодательством просто невозможно заскучать и упасть в рутину. Эта профессия постоянно требует роста, развития и осведомленности.
Расскажите о выстраивании работы в ГК «Атмосфера».
— При формировании группы компаний в моем отделе была уже слаженная команда из пяти высококвалифицированных специалистов. Сегодня нас уже 9 профессионалов и замечательных людей, что очень важно при командной работе, особенно при частом цейтноте. Структура становится сложнее, меняется порядок компетенций. Чтобы их реализовывать более эффективно и достигать поставленных целей, я постоянно занимаюсь развитием себя не только в профессиональной сфере, но и в управленческой.
Какие особенности бухгалтерского учета есть в девелопменте? И отличаются ли они от работы в других отраслях?
— Свои нюансы есть везде. Если брать ЖКХ и строительство, то есть много моментов, которые четко не урегулированы в налоговом законодательстве. В других сферах раскрыто получше, но и там есть много своих тонкостей. Поэтому при принятии тех или иных решений необходимо анализировать, сопоставлять и оценивать возможные риски.
Что может пойти не так в работе бухгалтера?
— Если говорить просто, бухгалтерия — отражение всей деятельности компании. Когда бизнес-процессы работают четко, слажено, упорядоченно и своевременно, то в документах будет порядок. Нам необходимо проверять поступающие документы, делать своевременное отражение всех хозяйственных операций, начислять зарплату и подавать отчетность в установленные законом сроки, так как любое несоблюдение ведет к большим штрафам.
С какими отделами чаще всего взаимодействуете?
— С финансовой и юридической службой, снабжением, сметчиками и кураторами проектов.
Какие люди окружают вас в ГК «Атмосфера»?
— Чаще всего любой руководитель подбирает себе сотрудников из тех, кто ему ближе по критериям. Основной костяк команды — это люди, которые чем-то между собой похожи. Они все объективны и доброжелательны, всегда нацелены на результат. Каждый понимает, какие цели и задачи стоят у конкретного отдела. У нас открытый диалог.
Вы любите отдых. В какой момент поняли, что путешествовать – это здорово?
— В 2018 году захотела съездить в Питер. Решение приняла буквально за неделю, но никто не смог составить компанию. Поехала в первый раз одна туда, где ни разу не была. Теперь знаю: когда никто из твоего окружения не сможет поехать, а тебе очень хочется, то можно рвануть в одиночку. Хотя с друзьями отдыхать очень здорово.
В поездке ты переключаешься, наполняешься новыми эмоциями, впечатлениями. Потом смотришь на фотографии и думаешь, как же было классно. Даже пяти дней в горах порой достаточно для перезагрузки.
Нужно ставить себе цели, куда хотите отправиться и что хотите посмотреть. Тогда все точно сложится супер. Но и доля приятных неожиданностей всегда приветствуется.
Обычно я беру с собой ноутбук. Если возникнут рабочие вопросы, обязательно к ним подключусь и не выпаду из рабочего процесса.
Где больше всего понравилось?
— У меня никогда не повторяются локации, которые посещаю. Всегда что-то новое. В том же Питере столько разных исторических мест. Из последних поездок запомнилась Абхазия. У нас еще было холодно, а там все зеленое. Помню этот аромат цветущих мандаринов. Потом вспомню Калининград: за 12 дней объездили город и всю область. В августе была на Горном Алтае в поселке Акташ – месте силы и энергии. Курай и Курайский хребет — волшебное зрелище.
А как расслабляетесь дома?
— Очень редко там бываю долго. По утрам слушаю аудиокниги, пока собираюсь на работу. Фильмы чаще смотрю в кинотеатрах. Дочь живет в Новосибирске, и мы там любим с ней погулять, сходить в театр, посидеть в ресторане. Не так давно вспомнила свое детское увлечение – рисование. Мозг хорошо переключается в процессе творчества. А так мне ближе движение, простор и свежий воздух.
Если бы можно было начать жизнь сначала, воспользовались бы такой опцией?
— Пожалуй, нет. Каждый жизненный этап даёт свои уроки и свою точку роста. Всегда и во всем должно быть развитие, так как в природе есть либо прогресс, либо регресс. Поэтому человек благодаря разным жизненным ситуациям, окружению и самому себе «обтачивает» себя и совершенствует в течении все жизни.
Планирую развивать себя в профессиональном и личностном плане. Вокруг все тесно взаимосвязано: и работа, и семья, и друзья. И все это составляет единое гармоничное целое в человеке!
